九大素(su)質(zhi)
一、管緊自己(ji)的嘴巴，三(san)思后答
考官(guan)們經常(chang)采用的一個基本策(ce)略就是(shi)盡(jin)量讓應試者多講話，你在面試時(shi)一定要(yao)注意管緊自(zi)己(ji)的嘴巴，以免畫蛇添足。
二(er)、留足(zu)進退的余地(di)，隨機應變(bian)
面(mian)試當中，對那(nei)些需(xu)要(yao)從幾個方面(mian)來加(jia)以闡述，或者(zhe)“圈套”式(shi)的(de)問題，要(yao)注意運用靈活(huo)的(de)語言表達技巧(qiao)，不要(yao)一開始就把(ba)話(hua)講死(si)。
三、穩定自己的(de)情緒(xu)，沉著理智(zhi)
有時面試時，考官會冷(leng)不(bu)防地提出一個(ge)令應試者意想(xiang)不(bu)到的問題，這時，你需要的是穩定情緒，千萬不(bu)可亂了方寸。
四(si)、不置可否地(di)應答，同(tong)樣討好
應試場上，考(kao)官時(shi)常會設置一些(xie)無論你作(zuo)肯(ken)定的(de)回答(da)還是(shi)作(zuo)否定的(de)回答(da)都(dou)不討好的(de)問題(ti)。而你模棱兩可的(de)回答(da)，能讓自(zi)己置于一個有利的(de)位置。
五、圓好自己(ji)的說辭，滴水不漏
在面(mian)試(shi)(shi)中，有時考官提的(de)問題并沒有什(shen)么標準答(da)案，這就要求應試(shi)(shi)者答(da)題之前(qian)要盡(jin)可能考慮得周(zhou)到一些(xie)，以(yi)免使自(zi)己陷(xian)于被動。面(mian)試(shi)(shi)在某(mou)種(zhong)程度上(shang)就是一種(zhong)斗智，你必須圓好自(zi)己的(de)說辭，方能滴水(shui)不漏。
六、不拘(ju)一格的思(si)維，歪打正著
面試(shi)中(zhong)，如果考(kao)官提(ti)出(chu)近似于游(you)戲(xi)或(huo)笑話式(shi)的(de)過于簡單化的(de)問(wen)題，你就(jiu)應該多轉一轉腦子(zi)，想(xiang)一想(xiang)考(kao)官是否(fou)另有所指，是否(fou)在考(kao)察你的(de)智(zhi)商、情商或(huo)是職商。如果是，那就(jiu)得(de)跳出(chu)常規思維的(de)束縛，以(yi)求收到“歪(wai)打正著”的(de)奇效。
七、擺平自己的心氣，委婉機(ji)敏
應試(shi)場(chang)上，考(kao)官往往會針對(dui)求職者的(de)薄(bo)弱點提出一些(xie)帶有挑戰性的(de)問題。面對(dui)這(zhe)樣的(de)考(kao)題，你一定要心平(ping)氣和(he)，較為委婉地加以反駁和(he)申訴，絕不(bu)可情緒激動。
八、放(fang)飛想象的(de)翅膀(bang)，言(yan)之有(you)物(wu)
面試中，偶爾(er)也(ye)會出現一些近乎怪(guai)異的(de)(de)假想(xiang)題，這(zhe)(zhe)類(lei)題目(mu)一般都具(ju)有不確定性(xing)(xing)(xing)和隨意(yi)性(xing)(xing)(xing)，這(zhe)(zhe)也(ye)使應(ying)試者在回(hui)答(da)時有了(le)(le)發揮想(xiang)象的(de)(de)空間和進行創造性(xing)(xing)(xing)思(si)維的(de)(de)領域，你只(zhi)要(yao)充分利用自己積累的(de)(de)知識，大膽地以(yi)“假設”對“假設”，就(jiu)能夠爭得(de)主(zhu)動、穩操(cao)勝券了(le)(le)。
九(jiu)、面(mian)對“刁(diao)難”巧“較量”，針鋒(feng)相對
應(ying)試場上(shang)，若(ruo)遇考官“刁(diao)難”，善于(yu)“較量”也是一個“殺手(shou)锏”。應(ying)聘者不(bu)妨換個角度(du)，從你現在要應(ying)聘的公(gong)司(si)著(zhu)手(shou)，組織幾個原因，最(zui)好能實際而具體(ti)地提出(chu)公(gong)司(si)發展(zhan)潛(qian)力與個人欣賞(shang)公(gong)司(si)風(feng)格的地方(fang)，明確地表達應(ying)聘動(dong)機(ji)和工作熱(re)情。
八大能力
一、解決問(wen)題(ti)的能力
每天，我們都要(yao)在生活和工作中解決一些綜合性的問題。那些能夠發現問題、解決問題并迅(xun)速做出有(you)效(xiao)決斷的人行情將持續升溫，在商業經營、管理(li)咨(zi)詢、公共管理(li)、科學、醫藥和工程領域需求量驟增。
二(er)、專業技能
現(xian)在(zai)，技術已經進(jin)入了人(ren)類活動的(de)所有(you)領域(yu)(yu)。工程(cheng)、通訊、汽車、交通、航空航天領域(yu)(yu)需要大量能(neng)夠對電力、電子和機械(xie)設備進(jin)行安裝、調試和修理的(de)專業人(ren)員。
三、溝通能(neng)力(li)
所有的(de)公司都(dou)不可避免地面(mian)臨內部雇員(yuan)如何(he)相處(chu)的(de)問(wen)題。一個(ge)公司的(de)成功很多時候取決于(yu)全體(ti)職員(yuan)能否團結協作。因此，人(ren)力資源(yuan)經理(li)、人(ren)事部門(men)官員(yuan)和(he)管理(li)決策部門(men)必須盡量(liang)了解職員(yuan)的(de)需(xu)求(qiu)并在允許的(de)范(fan)圍內盡量(liang)予(yu)以(yi)滿足。
四、計(ji)算機編程技能
如果你能夠利用計算機編程的方法滿足某個公司的特定需要，那么你獲得工作的機會將大大增加。因此，你需要掌握C++、Java、HTML、VisualBasic、Unix和SQLServer等計算機語言。
五、培訓技能(neng)
現代社會一(yi)天產生(sheng)和搜(sou)集到(dao)的數據比古代社會一(yi)年(nian)的還要多。因此，能(neng)夠(gou)在教育、社區服(fu)務、管理協調和商業方(fang)面進行培(pei)訓的人才的需(xu)求量逐年(nian)增加。
六、信息管理能力(li)
信息(xi)是(shi)信息(xi)時代經濟系統的基礎，掌(zhang)握(wo)信息(xi)管理(li)(li)能力在絕大多數行業來(lai)說都是(shi)必需的。系統分析員(yuan)、信息(xi)技術員(yuan)、數據庫管理(li)(li)員(yuan)以及通信工程師等(deng)掌(zhang)握(wo)信息(xi)管理(li)(li)能力的人才將會非常吃香。
七、外語交際能力
美國需要從別國進口原材料和商品，美國的商品和服務也要出口到全球市場。掌握一門外語將有助于你得到工作的機會。現在熱門的外語是俄語、日語、漢語和德語(對于中國人來說，掌握英語顯得尤為重要)。
八(ba)、商(shang)業管(guan)理能力
生意就是生意，掌握成功運作一個公司的方法是至關重要的。這方面最核心的技能一方面是人員管理、系統管理、資源管理和融資的能力;另一方面是要了解客戶的需要并迅速將這些需要轉化為商機。