山東國子(zi)軟件(jian)股(gu)份有(you)限公司 2020 招聘簡章
一、公司簡(jian)介
? 山東國子軟(ruan)件股(gu)份有限公司，2004 年成立，大(da)型(xing)新三板(ban)掛牌軟(ruan)件企業。
? 雙(shuang)軟認定(ding)企業(ye)(ye)、國家(jia)級高新(xin)技術企業(ye)(ye)、軟件創新(xin)型(xing)企業(ye)(ye)、山(shan)東(dong)省(sheng)瞪羚企業(ye)(ye)、山(shan)東(dong)省(sheng)企業(ye)(ye)上云標桿、山(shan)東(dong)省(sheng)軟件工程技術中心(xin)、濟(ji)南市工程實驗室(shi)、濟(ji)南市企業(ye)(ye)技術中心(xin)。
? 專注于教育、財政、公安(an)、政法等行業(ye)，客戶群體遍及全國各地。
? 致力于管(guan)理軟(ruan)件的(de)研(yan)發和行(xing)業信息化(hua)解決方案的(de)設計與實(shi)施，已成長為(wei)涵蓋資產(chan)管(guan)理、財(cai)務管(guan)理、智慧校園、智慧城市、數(shu)字政務等領域的(de)大(da)型(xing)軟(ruan)件企業。擁有以研(yan)究生(sheng)和優秀本科生(sheng)為(wei)骨干力量的(de)研(yan)發團隊(dui)，全方位滿(man)足不同用戶的(de)信息化(hua)需求。
二、招聘崗位統計
招聘(pin)崗位 |
學歷要求(qiu) |
專(zhuan)業(ye)要(yao)求 |
招聘人數 |
Java開發(fa)工程師 |
統招(zhao)本科及以上 |
計算機(ji)等相關專業(ye) |
4 |
軟件(jian)銷(xiao)售區域經(jing)理 |
統招大專及(ji)以上 |
專業不限 |
22 |
軟件實施(shi)工程(cheng)師 |
統招大專及以(yi)上 |
計算機等相關專業 |
2 |
三、招聘崗位詳情
①JAVA軟(ruan)件(jian)開發(fa)工程師（應屆生）
崗(gang)位職(zhi)責(ze)：
根據產品需求完成應用模(mo)塊設計、編(bian)碼、測試工作；
完(wan)成(cheng)軟件系統代碼的實現，編寫(xie)代碼注(zhu)釋和開發文檔；
根據(ju)項(xiang)目具體要求(qiu)，承擔開發任(ren)務，按計劃完成任(ren)務目標。
崗位要(yao)求：
統招本(ben)科及以上學歷，不限(xian)工(gong)作(zuo)經驗，應往(wang)屆生(sheng)均可；
對 Spring、Spring MVC、VUE、BootStrap 等(deng)有一定的了(le)解(jie)；
計(ji)算機(ji)(ji)、軟(ruan)件工(gong)(gong)程(cheng)、網絡(luo)工(gong)(gong)程(cheng)、電氣自動化(hua)、通信(xin)工(gong)(gong)程(cheng)、數學(xue)、電子信(xin)息工(gong)(gong)程(cheng)等計(ji)算機(ji)(ji)相關專(zhuan)業均可；
踏實、認真負責(ze)，對軟件(jian)開(kai)發有濃厚的興(xing)趣，愿意長期(qi)從事軟件(jian)開(kai)發工作。
薪(xin)酬待遇(yu)：
試(shi)用期原則(ze) 3 個月，表現優秀可(ke)提(ti)前轉正，未畢業學(xue)生也(ye)可(ke)轉正，享受正式員工待遇；
試用期(qi)：5000+，轉正：7000+。
②軟件銷(xiao)售區域經理
崗位(wei)職責(ze)：
負責公司自主版權、成熟的(de)管(guan)理軟件產品(pin)、定制軟件產品(pin)的(de)銷(xiao)售工作，進行“方(fang)案專(zhuan)家式”銷(xiao)售；
客戶(hu)主要集中在教(jiao)育、財政、公(gong)安(an)、政法、醫療衛生、科研、軍隊及大型企業，客戶(hu)群體(ti)遍及全(quan)國各地(di)；
以電話聯系+上(shang)門拜訪的(de)模式(shi)進行目標市(shi)場及目標客戶(hu)的(de)開拓和維(wei)護；
負責(ze)項目的投標、合同簽訂等商務事宜(yi)，與客(ke)戶保持(chi)良好溝通，實時把(ba)握客(ke)戶需(xu)求(qiu)。
任(ren)職要求：
本科及以上學歷，經驗不(bu)限(xian)，專科學歷優(you)秀者也可(ke)擇(ze)優(you)錄用；
熱(re)愛營(ying)銷工作(zuo)，有良好的溝(gou)通(tong)表達能(neng)力；
有良好的(de)商務(wu)禮(li)儀，具(ju)備發現和挖掘客(ke)戶的(de)能力；
吃苦耐勞，能(neng)夠適應省(sheng)內外出差。
薪酬(chou)待(dai)遇：
試用期原則 3 個月，表(biao)現優秀可提前轉正(zheng)，未畢業學(xue)生也可轉正(zheng)，享受正(zheng)式員(yuan)工(gong)待遇；
試用期：無責任底薪 3000-3500+提(ti)成（10%）；
轉正：底薪 4000-4500+提(ti)成(cheng)（10%）；
③軟件(jian)實施工程師
崗(gang)位職責：
負(fu)責公司(si)軟件產(chan)品的培訓、安裝、技術支持工作；
負責服務器、系(xi)統的安裝部(bu)署及部(bu)分測試；
負責客戶單(dan)位固定資產(chan)清(qing)查(cha)：整理(li)固定資產(chan)賬目、實物盤點、賬務核對和系統導入；
資(zi)產(chan)年(nian)報、檔案數(shu)字化工作。
任職要(yao)求：
統招本科及以上學歷，經驗不限，應(ying)往屆生均可(ke)；
計(ji)算(suan)機網絡類、電(dian)子信(xin)息科學(xue)(xue)類、電(dian)氣(qi)信(xin)息類、數學(xue)(xue)類等理工(gong)類專業優先；
可適(shi)應省內(nei)外(wai)出差。
薪(xin)酬待遇：
試用期原則 3 個(ge)月，表現優秀可提前轉正，未畢業學(xue)生也可轉正，享受正式員工待遇(yu)；
試用期：3000+，轉正：4000+。
四、員工發(fa)展(zhan)
培訓(xun)機制：帶(dai)(dai)薪(xin)培訓(xun)、崗前(qian)培訓(xun)、在職培訓(xun)、導(dao)師傳幫帶(dai)(dai)；
評級(ji)定崗(gang)：每(mei)個季度評級(ji)定崗(gang)，級(ji)別越高，工資(zi)越高；
個(ge)人(ren)發(fa)展：晉升雙通道(dao)，技術（評級(ji)定崗）＋ 管理（干部內部選(xuan)拔）；
轉崗制度(du)：員工(gong)可(ke)根據個人(ren)意(yi)愿申(shen)請轉崗；
年度評(ping)優：每(mei)年進行優秀員工評(ping)選，鼓勵先進個人和團隊。
五、福利待(dai)遇
試(shi)用(yong)期原則 3 個月，表現優秀可(ke)提前轉正，未畢業學生(sheng)也可(ke)轉正，享受正式員工待(dai)遇(yu)。
節(jie)假日福利(li)、通訊補(bu)貼、出差(cha)補(bu)貼、交通補(bu)貼、工齡補(bu)貼等(deng)；
日常獎勵及年(nian)終(zhong)獎，繳(jiao)納六險一(yi)金；
每(mei)周休息 1.5 天，法(fa)定節假日、帶薪休假；
提(ti)供網(wang)簽、檔案管理(li)、接收黨組織(zhi)關系(xi)及解決濟南戶口。
六、應(ying)聘方式 （請各位同學選一種方式投遞(di)即可，無需重復投遞(di)）
招聘郵箱：guoziruanjian@126.com
招聘網站：智聯招聘 前程無憂 Boss 直聘
七、聯系我們
公司地址：濟南市高(gao)新區舜風路 101 號(hao)齊魯文(wen)化(hua)創(chuang)意基地 5 號(hao)樓(lou)、6 號(hao)樓(lou)
聯系電話：0531-89701320，18854857371 翟老師
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