山東省社穩風險評(ping)估(gu)有(you)限公司是濟南(nan)市委(wei)(wei)政法委(wei)(wei)第三方(fang)機構庫(ku)備(bei)案的(de)首家企業，經(jing)(jing)(jing)營(ying)(ying)范圍包括一般項目(mu)：社會穩定風險評(ping)估(gu)；信息咨(zi)(zi)詢服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)（不含(han)許(xu)可(ke)類信息咨(zi)(zi)詢服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)）；工(gong)程(cheng)管(guan)理(li)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；節能(neng)管(guan)理(li)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；技(ji)術(shu)(shu)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)、技(ji)術(shu)(shu)開發、技(ji)術(shu)(shu)咨(zi)(zi)詢、技(ji)術(shu)(shu)交流、技(ji)術(shu)(shu)轉讓、技(ji)術(shu)(shu)推(tui)廣；環境保護監測(ce)(ce)；地(di)(di)質災害(hai)治理(li)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；地(di)(di)震(zhen)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；地(di)(di)質勘查技(ji)術(shu)(shu)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；市場調(diao)查（不含(han)涉外調(diao)查）；土地(di)(di)調(diao)查評(ping)估(gu)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；招(zhao)投標代(dai)理(li)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；會議及展(zhan)覽服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；水資源(yuan)管(guan)理(li)；合同能(neng)源(yuan)管(guan)理(li)。（除依法須經(jing)(jing)(jing)批(pi)(pi)準(zhun)的(de)項目(mu)外，憑營(ying)(ying)業執照依法自主(zhu)開展(zhan)經(jing)(jing)(jing)營(ying)(ying)活(huo)動(dong)）許(xu)可(ke)項目(mu)：工(gong)程(cheng)造價(jia)咨(zi)(zi)詢業務(wu)(wu)(wu)；建設工(gong)程(cheng)設計；檢驗檢測(ce)(ce)服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)；測(ce)(ce)繪服(fu)(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)。（依法須經(jing)(jing)(jing)批(pi)(pi)準(zhun)的(de)項目(mu)，經(jing)(jing)(jing)相(xiang)關部(bu)門批(pi)(pi)準(zhun)后方(fang)可(ke)開展(zhan)經(jing)(jing)(jing)營(ying)(ying)活(huo)動(dong)，具(ju)體(ti)經(jing)(jing)(jing)營(ying)(ying)項目(mu)以相(xiang)關部(bu)門批(pi)(pi)準(zhun)文(wen)件或許(xu)可(ke)證件為準(zhun)）。
現面向社會招聘以(yi)下(xia)崗(gang)位：
助理工(gong)程師(shi)：4000-6000
一：工作內容
1. 按照計劃，及時(shi)完成(cheng)項目報告的整理、編制工作。
2. 內容(rong)邏輯流暢、邏輯性強。
3. 及時發現報告(gao)編制過程(cheng)中的錯誤。
4. 做事(shi)認真仔細、有良好(hao)的(de)(de)的(de)(de)團隊(dui)意識和責任心。
5. 完成(cheng)部門(men)主管安排的其他工作
二：任職要求
1. 學歷(li)要求專(zhuan)科及以上
2. 較(jiao)高的職業素(su)養、敬業精神及團隊精神，善于溝通。
3. 熟悉辦公軟(ruan)件(jian)
三：福利(li)待遇
1：周末雙休、國家法定節假日。
2：完(wan)善的福利保障(zhang)制度，底薪+績(ji)效+餐補(bu)+五險(xian)
3：公(gong)司(si)不定期(qi)組織團隊活動
4：團隊(dui)氛(fen)圍活躍，人際關系簡單
5：試(shi)用(yong)(yong)(yong)期三(san)個月 試(shi)用(yong)(yong)(yong)期底薪3000有績效提成 ，試(shi)用(yong)(yong)(yong)期過后(hou)交五險
調研人員(yuan)：4000-6000
一(yi)：工作內容
1. 協助市場部(bu)人員搞(gao)好基層(ceng)調(diao)研工(gong)作。
2. 按公司要求進行市場(chang)調研、能獨(du)立(li)開展調研工作(zuo)。
3. 解(jie)(jie)決(jue)調(diao)研過程(cheng)中遇(yu)到的(de)問題(ti)，并且有解(jie)(jie)決(jue)問題(ti)的(de)能(neng)力。
4. 提(ti)交公司要求的資料等。
5. 協助(zhu)其他部(bu)門(men)的工作。
6. 完成(cheng)部門主管(guan)安(an)排的其他工作。
二(er)：任職要(yao)求
1. 可(ke)以適應出差
2. 肯吃(chi)苦認真負責
3. 具有較強的溝通、協調能力
4. 工作積(ji)極主動、性格(ge)開朗、具有親和力(li)
三：福利待遇
1：周末雙休、國(guo)家法定(ding)節(jie)假日。
2：完善的福利(li)保(bao)障制(zhi)度(du)，底薪(xin)+績(ji)效+餐補(bu)+五險
3：公(gong)司(si)不(bu)定期組(zu)織團(tuan)隊(dui)活動
4：團隊氛(fen)圍(wei)活躍，人際關系簡單
5：試(shi)(shi)用期(qi)三個月(yue) 試(shi)(shi)用期(qi)底薪3000有(you)績效提成 ，試(shi)(shi)用期(qi)過后交五(wu)險(xian)
市場(chang)開發人員：4000-10000
一(yi)：工作內容
1. 獨立(li)完(wan)成客(ke)戶業(ye)務的談判工作，后續(xu)合同的銜接及與公司(si)內部相關(guan)執(zhi)行工作。
2. 協助(zhu)完成與(yu)客(ke)戶(hu)以及內(nei)部(bu)同(tong)事的良好溝(gou)通，有效傳達客(ke)戶(hu)需求。
3. 完成部門主(zhu)管安(an)排的(de)其他工作(zuo)
二：任(ren)職要求
1. 可以適應(ying)出差
2. 肯(ken)吃苦認真負責(ze)
3. 具有(you)較(jiao)強的溝通(tong)、協調能(neng)力
4. 工作(zuo)積極主(zhu)動、性格(ge)開朗(lang)、具有親(qin)和(he)力
三(san)：福利待遇
1：周末雙休、國家法定節假(jia)日。
2：完善的福利(li)保障(zhang)制度(du)，底薪+績效(xiao)+餐(can)補+五險
3：公司不(bu)定期(qi)組織團隊(dui)活動
4：團隊氛(fen)圍活躍(yue)，人際關系簡單
5：試(shi)用期(qi)(qi)三個月 試(shi)用期(qi)(qi)底薪3000有績效提成 ，試(shi)用期(qi)(qi)過后(hou)交五險